近日,2021年重庆五一劳动奖和重庆市工人先锋号表彰人选(集体)名单出炉,忠县卫生健康综合行政执法支队荣获重庆五一劳动奖状,忠县忠州四小教师李小蓉荣获五一劳动奖章,忠县㽏井中学2018级年级组、忠县胡燃商行红星桥店、重庆忠县燃气有限责任公司工程抢险科获得重庆市工人先锋号称号。
今天,我们跟随记者的笔触,走近获奖人选(集体),感受他们不忘初心、牢记使命,珍惜荣誉、继续拼搏的精神,用干劲、闯劲、钻劲激励广大劳动群众争做新时代的奋斗者。
忠县卫生健康综合行政执法支队
监督卫生 护卫健康
连日来,各新冠疫苗接种点,县卫生健康综合行政执法支队卫生监督员在重点检查接种点分区布局、接种人员资质、应急设施配备、现场消毒情况、不良反应处置程序等,并同步查看医疗机构公共区域扫码测温、口罩佩戴等疫情防控措施落实情况,确保新冠疫苗接种工作科学、安全、稳定、有序推进,全力做好新冠肺炎疫情防控工作。
作为人民健康卫士的县卫生健康综合行政执法支队,近年来全力做好13个领域的卫生健康监督工作,监督覆盖率保持在99%以上,卫生监督员人年均监督350户次、人年均办案15件。每年开展专项监督15项以上,“双随机、一公开”监督、检查、抽检实现3个100%。所监管领域无重大安全生产事故和群体性事件发生,保障了人民群众的健康权益。特别是在新冠肺炎疫情防控期间,县卫生健康综合行政执法支队开展15项次疫情防控专项监督检查;复工复产复学期间,对3000多家单位全覆盖监督检查与指导;春、秋季开学期间,学校新冠肺炎疫情防控专项检查覆盖率100%。
同时,该支队严格建立、完善行政执法 “三项制度”,每一起行政处罚均严格全过程记录;每一次行政检查、每一个行政处罚均在县人民政府网公示。积极推进规范化卫生健康监督机构建设,在二级医院试行派驻监督员制度、创新开展执法活动,先进经验被《中国卫生监督杂志》报道。“很振奋、很鼓舞,值得在全国卫生监督系统推广。”2020年国家医疗卫生行业综合监管第八督察组如是评价县卫生健康综合行政执法支队的工作。
㽏井中学2018级年级组
为教育追梦 为学子圆梦
在忠县㽏井中学,有这样一支队伍,他们有信念、有担当、有作为;他们能吃苦、能战斗、能奉献;他们善合作、求务实、重创新。他们,就是2018级年级组的教师。
近年来,2018级年级组通过以老带新、师徒结对、一帮一扶等形式促进年轻教师快速成长;通过教研组、备课组活动帮助每一名教师提高业务水平;定期召开班主任工作研讨会,分享班级建设以及班级管理经验,加快班主任队伍前进的步伐。
在管理中,2018级年级组坚持学月总结和学月通报制度,对发现的问题采取个别谈话的方式,使教师思想上的问题得到及时沟通,方法上的问题得到及时指导,态度上的问题得到及时纠正,落实过程中不打马虎、不走过场。在课程上,2018级年级组实行“监控抽查、课堂巡查”制度,确保课堂教学质量,不允许音乐、美术、劳技、科技等学科被挤占,积极培养德智体美劳全面发展的学生。
值得一提的是,2018级年级组对学生采取学生自主管理模式,每一个班级轮换参与值周,让学生参与到食堂、超市、楼道等管理中,让每一名学生都体验管理者和被管理者的角色,从而学会换位思考,实现“校无闲人,人人育人”的目的。
忠州四小教师李小蓉
支教乡村 献爱学生
她十分注重自己的一言一行,努力做到严于律己、率先垂范。无论是课上还是课下,她总是以自己的人格魅力感染着学生。她,就是忠州四小教师李小蓉。
“没有爱,就没有教育。”李小蓉觉得,留守儿童缺少父母的陪伴,他们更需要爱。2016 年,李小蓉主动申请到黄金镇大岭小学支教,那里山高路远,条件艰苦。为更好地教学,李小蓉天天守在学校,和孩子们同吃同住。李小蓉接手的六年级学生虽然不多,但大多数不关心学习,她就一个一个谈心,一个一个家访。
在家访中,李小蓉发现这些学生中很多是留守儿童,平时缺乏父母的关心和教育。于是,她当起这些留守儿童的“妈妈”,在生活上帮助孩子们,为他们送去棉被、食物,耐心地与他们交心谈心。经过一段时间的相处,孩子们不但性格变得活泼开朗,学习上也更加用功了。
李小蓉班上有一名学生叫小林,父亲病逝,妈妈改嫁,家庭生活条件较差,这样的家庭环境让小林的性格既胆小又自卑,她甚至有了逃学的念头。李小蓉及时发现了小林的不对劲,给予她更多的关心,经常表扬、帮助她,让小林感受到了久违的温暖。在教师评价表中,小林写下这样一句话:“李老师,你就像我的妈妈,我会努力学习来报答您!”
多年来,李小蓉在教育教学中精耕细作、乐于奉献,用辛勤的汗水和满腔的热情收获了学生的尊敬、家长的认可,以及领导和同事的称赞。
忠县燃气公司工程抢险科:爱暖千家 守护安全
他们是县燃气公司工程抢险科的“战士”,无论严寒酷暑,还是逢年过节,他们都奔走在大街小巷,穿梭在抢险维修一线,用辛勤的汗水和付出,守护着千家万户的燃气安全。
近年来,县燃气公司工程抢险科先后承担乌杨新区、乡镇燃气市场的主管网建设工程30多项,安装民用用户5万多个、商业用户300多个,工程施工合格率达100%、优良率超过95%。磨子土家族乡作为我县唯一一个少数民族聚居地,工程抢险科克服安装线路长、施工难度大,且少数民族群众居住分散、用气户较少等实际困难,使该乡2016年1月全区域通上天然气。同时,工程抢险科还高质量完成了天子山、夏家山、郎家湾等5个居民点的燃气安装工程,为助力乡村振兴战略,满足群众高品质生活用气需求提供了保障。
工程抢险科注重加强工程设计、施工、现场管理等各环节的标准化建设,做到每个工程“一个标准设计、一个模式安装、一个规范验收”,力争实现每个燃气工程质量“零缺陷”。该科室在工作中形成了22个标准化要求和操作步骤,并形成企业标准化作业指导书,成为燃气工程规范安装和打造精品燃气工程的“教科书”。为保障应急抢险的快速性、有效性,工程抢险科建立了标准化应急处置流程,切实落实24小时抢险值班制度。近3年来,公司应急抢险工作漏气次数抢险下降8%,接处警总次数下降11.5%,漏点寻找准确率实现98%以上。
20多年来,工程抢险科进行大量的技术革新、技术改造,为公司降本增效发挥了重要作用。通过不断实践和经验总结,该科室创造性开展民用新安楼栋“U型”联通试压装置、一种弹簧式止回阀解决燃气设施进水技术、停用工商客户加装“实心表接头”封堵技术等10余项技术创新和推广,实现创新成果转化应用7项。这些新技术的应用,不但使供气工作更加安全平稳,而且为公司节约成本近50万元,带来经济效益1000多万元。
忠县胡燃商行红星桥店:用心服务 永不止步
忠县胡燃商行红星桥店是忠县胡燃商行下属连锁超市,一直以“服务创造价值”为宗旨。作为小区附近的便民超市,红星桥店始终把居民的需求作为第一要务,紧紧围绕“服务至上,精细管理”八字方针,大力推出一系列便民惠民措施,让顾客真正享受实惠。
“加强团队建设,必须要有畅通的沟通渠道。”红星桥店店长王俊峰说,只有充分发挥各种沟通方式的优势,才能在团队管理中做到上情下达,下情上报,以此增强团队成员之间的理解与信任。团队成员之间相互协助,才能更好地服务顾客。红星桥店建立健全员工管理制度,从员工的招聘、培训、考核、奖惩等方面建立规章制度,不断实现员工管理的规范化和制度化。建立健全用人长效机制,通过建立科学的奖惩机制和员工收入增长机制,充分调动员工的积极性,增强员工的归属感,从而变“要我服务”为“我要服务”。
此外,为丰富小区居民的“菜篮子”,红星桥店专门增加了生鲜营业面积和生鲜品种。为提高顾客的满意度,红星桥店从企业形象到商场管理,从整体服务到个人举止,都严抓共管,让顾客购物时称心、舒心、放心。
辛勤的劳动和成绩是成正比的,红星桥店2010年被县政府授予“诚信商店”称号; 2019年荣获忠县胡燃商行“先进集体”称号;2019、2020年被上级主管部门胡燃商行超市部评为“优秀班组”。
本版稿件和图片由邓青春采写、提供